酒场上两领导都让你先敬对方咋办?牢记四先四后高看一眼受重用

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文章关键词:澳门太阳集团城网址55,想给乡长敬杯酒

  关于情商与智商谁重要的争议众说纷纭,正如每一位观众心中都有一个哈姆雷特一样,仁者见仁智者见智。至今为止,最经典的回答是:情商决定成功,智商防止失败。所以,行走职场,情商,才是决定成功的核心要素。

  很多企业面试官,用专业知识鉴别求职者的智商之后,经常会出一些情商测试题,来观察求职者的情商水平。比如,前不久,某企业招聘总裁助理,几轮面试之后,面试官突然问道:你参加酒局,给领导敬酒,两位领导都说让你先敬对方,你怎么处理?很多回答,面试官都不满意,唯独对一位 90 后的回答,给出了高分,当场给予录用。

  酒场就是职场的延伸,职场规则在酒场上也要延伸。公务商务酒局之上,我给领导敬酒,一定要遵守职场规矩与传统礼仪,不会出现两位领导都让我先敬对方的情况。如果两位领导都说让我先敬对方,既可能是两位领导谦让,也可能是我敬酒顺序错误造成的尴尬局面,当然也可能是两位领导故意考验我的应变能力。

  比如,我应该先敬张领导,却先敬了李领导,李领导觉得自己越位了,就让我应该先敬张领导,但是张领导看见我已经敬李领导了,不想伤李领导的面子,也让我先敬李领导。再比如,我先敬李领导没有错,但是李领导觉得,这次酒局应该突出张领导的地位,让我先敬张领导,但张领导表示低调谦虚,非让我先敬李领导。

  不管是什么情况,我都应该用诚意来化解这种尴尬。千万别向领导解释为什么先敬谁谁谁,越解释越乱。我拿过一个大杯倒满,让两位领导端小杯,说, 两位领导别谦让了,你们都对我有恩,我倒满一大杯,表示深深的敬意和谢意,你们随意,我先干为敬。 用诚意,实实在在敬酒,就是化解这一局面的最好之术。

  当然了,酒局上最好不要出现这种尴尬局面,一定要把握这 4 个基本原则,才能被高看一眼受重用。

  公务商务应酬,都是有规矩的,尤其是北方的酒局,符合国宴敬酒规则。常见的规则是:主陪(主人方一号)敬酒三杯,然后是副主陪(主人方二号)敬酒,既可以 打一片 ,也可以 单个练 ,最后由主宾(客人方一号)回敬一杯。这是开场敬酒规矩,然后进入互相敬酒阶段,一般是按照职位高低,发起敬酒。作为参加人,要根据自己的职级定位,选择合适的敬酒时机,先从主宾开始,依次敬酒,转一圈,中间不要 跳着 敬,更不能只敬职位高的人,显得你是势利眼。

  敬酒,首先要执行 尊上 原则,这是国人的基本礼仪。这个 上 ,一般指 上级 和 职位高的 。 上级 :上级来人了,不管职位高低,优先敬上级的来宾,上级来人职级不高,但代表上级。 职位高者 :先敬职位高的领导,再敬职位次之的领导。这可不是什么 拍马溜须 ,而是职场规则的延伸。

  大多数的公务商务宴请,都是宴请来访的客人,由本单位领导招待来宾。作为本单位的人员,要坚持 先客后主、先外后内、先甲方后乙方、先客户后己方 的原则。这也是国人的传统文化,你家来客人了,家人也是先敬 客人 吧,总不能自己人喝个痛快。至于自己单位的人,是不是互相敬酒,因人而异,有些单位还有 内部不互相敬酒 的潜规则,集中 火力 ,让客人 喝好 。

  如果公务商务宴请,很难分出职务高低,总不能拿出 任职文件 来核对吧。如果分不清职位高低,就按照传统礼仪应对。先敬年长者,再敬年轻的领导;先敬女性领导,再敬男性领导。这种敬酒顺序,遵循国际通行礼仪,大家都会欣赏接受的。前提是,不太区分职位高低,如果职位高低很明显,还是应该遵循 尊上 原则,年轻的市长再年轻,也应该排在年老的乡长前面吧。

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